2024年高校畢業(yè)生“春招”哪些崗位受歡迎？M6 米樂去招聘現(xiàn)場看看

　　“00后”畢業(yè)生對工作有哪些期待？主要考慮因素有哪些？他們有著怎樣的就業(yè)心態(tài)？一起去山東、江蘇等地多所高校校園招聘會現(xiàn)場了解一下。

　　“長三角”新質(zhì)生產(chǎn)力特色鮮明，相關崗位備受青睞。畢業(yè)生對于工作環(huán)境、企業(yè)文化、未來發(fā)展有自己的預期，招聘方又是怎樣一種情況呢？去現(xiàn)場看看。

　　近日，南京工業(yè)大學舉行了一場名為“長三角一體化暨南京都市圈”的校園招聘會，提供上千個就業(yè)崗位，自動化工程師、數(shù)據(jù)分析師等機械行業(yè)信息化的相關崗位備受畢業(yè)生關注，應聘學生排起長龍。

　　在杭州電子科技大學舉行的春季校園招聘會現(xiàn)場，記者發(fā)現(xiàn)，智能科學與技術、新能源等相關就業(yè)方向是熱門方向。

　　記者了解到，今年多家新能源等熱門企業(yè)招聘要求也有所變化，從往年較常規(guī)的科研型人才和實踐性人才的分開專項招聘，轉(zhuǎn)為更加青睞科研+實踐的復合型人才。

　　在上海，一場由上海交通大學、華東理工大學、華東師范大學、東華大學和華東政法大學五所上海高校聯(lián)合舉辦的招聘會吸引了730多家企業(yè)參會，提供崗位1.8萬多個，涵蓋10多個行業(yè)。記者了解到，上海三大先導產(chǎn)業(yè)——人工智能、集成電路、生物醫(yī)藥領域的用人單位約占參會企業(yè)的三成。人工智能崗位，無論是知曉度還是熱度都明顯好于往年，其中上海人工智能研究院14個人工智能崗位中有近3成是新興崗位，現(xiàn)場報名情況十分火爆。

　　上海人工智能研究院人力資源中心副主任 劉紅蕾：去年我們同類的招聘會上面，很多人對于人工智能這一塊還是比較模糊的，米樂M6 M6米樂尤其是應屆生，投身傳統(tǒng)行業(yè)會更多一點。但是今年的話，大家整體的了解度非常高。

　　本次招聘會上，集成電路相關企業(yè)有57家，帶來2100多個崗位，一個下午的時間就收到了2500多份簡歷。

　　中興通訊招聘經(jīng)理 唐卓君：我們不只聚焦在2024屆的應屆生上面，我們也會邀請2025、2026屆的學生，來進行一個參觀交流。目的是挖掘?qū)θ斯ぶ悄芎痛髷?shù)據(jù)感興趣的同學，一起向更高一層次進發(fā)。

　　記者在上海一家國企展位看到，有8家子公司帶來了36個崗位，都有學生排隊等候，生物醫(yī)藥方面的新興崗位尤其受到歡迎。

　　上海醫(yī)藥集團股份有限公司人事招聘資深專家 朱莉：運營分析崗位，是現(xiàn)在隨著醫(yī)藥行業(yè)數(shù)字化、智能化而產(chǎn)生的一個新興崗位，希望同學們能夠具備扎實的數(shù)據(jù)的分析能力，以及敏銳的市場洞察能力。

　　上海這五所高校聯(lián)合招聘會已經(jīng)舉辦了26年。今年招聘會還首次發(fā)布了21家“優(yōu)選雇主”，優(yōu)選雇主的評選標準是什么？對促就業(yè)發(fā)揮了哪些作用呢？

　　一大早，華東理工大學的應屆畢業(yè)生張夢佳就和同學一起來到了上海的一家藥企，與其他同學還在學校實驗室忙著準備畢業(yè)設計不同，張夢佳已經(jīng)在這家企業(yè)有了專屬的課題研究，這也是她自己的畢業(yè)設計。

　　張夢佳實習的這家藥企就是21家“優(yōu)選雇主”之一，得益于企業(yè)提供的機會，她從2023年12月份開始，獲得了半年的實習期。

　　華東理工大學就業(yè)指導服務中心主任 鄭東：這次評選的優(yōu)選雇主，（從今年開始）每年可以給五校的畢業(yè)生提供近2000余個就業(yè)實習崗位，可以為學校推薦近100位企業(yè)職業(yè)發(fā)展導師，我們也希望通過這樣的活動促進畢業(yè)生供需對接，多聽一聽用人單位的反饋建議，進一步提升人才培養(yǎng)質(zhì)量，增強畢業(yè)生求職競爭力。

　　張夢佳告訴記者，自己不僅在專業(yè)上得到了提升，也提前為走入社會學習到了相關技能。

　　據(jù)介紹，優(yōu)選雇主考察條件包括校企學科專業(yè)契合度、參與學校生涯教育貢獻度，也就是支持并積極參與學校學生就業(yè)指導等相關活動、學生認可度等等。

　　上海醫(yī)藥集團股份有限公司人事招聘資深專家 朱莉：優(yōu)選雇主的評選，不僅可以提升我們企業(yè)的雇主品牌影響力，也可以增強校企雙方合作的良好關系，為未來的校園招聘和人才培養(yǎng)打下堅實基礎。